Outplacement

Para empresas / Outplacement

Um processo de desligamento malconduzido, aumenta os riscos de reclamações trabalhistas, afeta a imagem da sua empresa e pode gerar insegurança em quem permanece, influenciando negativamente os resultados organizacionais. Proporcionar um programa de Outplacement para ex-colaboradores é um importante diferencial nas políticas de gestão de pessoas. Como facilitadores neste processo, orientamos gestores e a área de RH em relação às melhores condutas para realização dos desligamentos e conduzimos programas de Outplacement, tendo como objetivo minimizar os impactos da demissão e proporcionar ao profissional desligado melhores condições para realizar com segurança sua transição de carreira.

Oferecemos suporte individualizado e assistência diferenciada apoiando no processo de direcionamento de carreira, por meio de uma abordagem personalizada de acordo com o perfil e necessidade de cada profissional, ampliando o potencial de empregabilidade no momento da recolocação.